牧者心聲 > 牧者心聲-王德青傳道

今年年初看了一本書：《栽培領袖：持續五百年的人才培育學》，作者：克里斯．勞尼 (Chris Lowney) ── 曾於耶穌會當見習七年，之後，在一間投資銀行工作。

這本書是教導如何培育領袖，作者藉分享耶穌會培育領袖的方法，帶出其創辦人 ── 依納爵‧羅耀拉（St. Ignatius Loyola）與他的十位朋友如何在十六世紀創立該會的經過事蹟及其他耶穌會士的生平事蹟。

在培育領袖上，耶穌會重視領袖的四種特質，或說，他們將領袖塑造成具備四種特質，這四種特質分別是：

1. 自覺（Self-awareness）能了解他們的長項、短處、價值與世界觀；2. 才智（Ingenuity）能在一個不斷變化的世界裡充滿自信地創新與調適；3. 愛（Love）領袖能以一種肯定而關懷的態度與他人交往；4. 英雄豪氣（Heroism）能以豪情奔放的雄圖激勵自己與他人。^[1]

這本書一方面讓我了解耶穌會培育領袖的方法，也讓我知道其會士在中國傳福音的歷史。例如，明代，耶穌會士利瑪竇與同伴，在幾經艱辛下到達中國，並在一個異文化中如何用智慧將耶穌基督的福音傳給中國人及至達官貴人。他們傳福音的堅忍精神，真令我深深感動，實是耶穌基督的精兵。

鼓勵弟兄姊妹可閱讀此書，藉此多瞭解傳福音者的事蹟，激勵我們將福音傳開的心志。

王德青傳道